Főoldal   Elérhetőségek   E-mail
Keresés:
  • Főoldal
  • Hírek
  • A TANULHATÓ EMBERISMERET
  • A vezetői X-faktor
  • Életerő tuning
  • A gyereknevelés és a halálos négyes
  • A tanulás akadályai
  • Tuningold fel magad!
  • Ajánlott irodalom
  • Ajánlott filmek
  • Cikk archivum 2005 - 2008
  • Cikk archivum 2008 -
  • Kérdezz!
  • Személyiségteszt
Hogyan Motiváld magad?
>>>tovább
Hogyan motiválj másokat?
>>>tovább
Blog
>>>tovább
>>> Ajánlom ezt a cikket
teamtuning.hu

2009.12.16

SZÁMVETÉS

Lassan a spájzba kerül a 2009-es év is. Amellet, hogy az ember igyekszik lezárni a még nyitott ügyeit (új év tiszta lap), szokás kicsit visszatekinteni, ér értékelni az elmúlt 12 hónapot. Mit csináltunk ebben az évben?

Hát nézzük! Idén több, mint 850 ember vett részt tréningjeinken, előadásainkon (858-at számoltunk össze, kicsit lefelé kerekítve). Az évet egy 12 napos, európai uniós forrásból finanszírozott képzéssel kezdtük, aztán nyakunkba vettük az országot, és fennállásunk során wlőször kirándulást tettünk a közigazgatási szférába. Négy önkormányzat munkatársainak tartottunk kommunikációs tréninget és vezetőképzést, és ugyan rettegtünk attól, hogyan fogadnak bennünket a „hivatalnokok”, így utólag azt kell mondanunk, hogy pályafutásunk legszebb emlékei közé tartoznak ezek a tréningek. Az pedig, hogy az értékeléskor a „tréner szakmai felkészültsége” összesítve bőven 4,9 feletti eredményt hozott ki, már csak a hab a tortán.

Szintén idei kezdeményezés, hogy bevetettük magunkat a fővárosba (lenni pici, vidéki vállalkozás), és elkezdtünk félnapos nyílt előadásokat szervezni. A munka helyett inkább kicsit a magánéletre mentünk rá: gyereknevelés, párkapcsolat, életerő tuning. Biztosan nem lett mindenki a rajongónk, de a visszajelzések szívet melengetőek, és már több céges megrendelés is született ezek nyomán, sőt, úgy tűnik, alakulófélben van egyfajta törzsközönségünk is.

Írtunk ezen kívül 24 cikket (éppen meglett a havi kettő), és ha nem is aratott mindegyik elsöprő sikert, volt közöttük jó pár, amelyek számunkra is meglepő szinten mozgatták meg az olvasókat. Nagyon sok elismerést, pozitív visszajelzést kaptunk, ezúton is szeretnénk még egyszer köszönetet mondani mindenkinek, aki vette a fáradtságot, és megírta a véleményét.

Hát ez történt velünk 2009-ben. Persze volt még néhány munkatárs-kiválasztás, egy rakás képességvizsgáló teszt kiértékelése, személyes tanácsadások, és némi szervezetfejlesztési  konzultáció is. Összegezve az eredményeket, énünk örökké elégedetlen fele azt mondja, sokkal többet is kihozhattunk volna ebből az évből, és ez igaz is. Ezzel együtt úgy érezzük, nincs miért szégyenkeznünk, különösen úgy, hogy a teamtuning mellett mással is foglalkoztunk. De az  nem tartozik ide.

Szeretnénk megköszönni mindenkinek, aki eljött az előadásainkra, részt vett a tréningjeinken, hogy bizalmat szavazott nekünk, és hozzájárult ahhoz, hogy létezhessünk, dolgozhassunk, és nem utolsósorban jól érezhessük magunkat. Reméljük ez utóbbit sikerült valamelyest viszonoznunk, és némi alkalmazható tudást is átadnunk. Ha így van, akkor nem hiába dolgoztunk.

HA ÉRDEKESNEK TARTOD, AMIT OLVASTÁL, OSZD MEG MÁSOKKAL IS!
  • Iwiw
  • Twitter
  • Facebook
  • Google Bookmarks
  • Linkter
  • blogtercimlap
  • Digg
  • del.icio.us
  • Netvibes
  • Live
  • StumbleUpon
  • Yahoo! Bookmarks
Név

E-mail cím

Címzett neve

Címzett e-mail címe

Hírek

KLUB: Probléma-szelidítés
A problémák olyanok, mint a koleszterin, amiből állítólag van jó is, rossz is. Hogy mitől jó vagy rossz a koleszterin, azt nem tudom, de azt igen, hogy mitől jó vagy rossz egy probléma. Mert van ám jó probléma is, csak ezt általában nem is problémának nevezzük. Inkább kihívásnak, megoldandó feladatnak vagy bármi másnak. Talán azért, hogy ezzel is megkülönböztessük őket azoktól, amelyek megkeserítik az életünket.
>>> tovább
Személyiségteszt Személyiségteszt
Személyiségteszt - Neked mik az erősségeid és mik a gyenge pontjaid?
További részletek>>>

Hírlevél





Feliratkozom
Leiratkozom



Webdesign: RG Stúdió Kft.
Portálrendszer: MagicOn
tel: 06 20 377 7266
e-mail: info@teamtuning.hu